บทสรุปผู้บริหาร - ส่วน บริหาร งาน วิจัย

THB 0.00

บทสรุปผู้บริหาร บทสรุปผู้บริหาร ปี 2552 สํานักทรัพยากรการเรียนรู้คุณหญิงหลง อรรถกระวีสุนทร ยังคงดําเนินงานตามเป้าหมาย วิสัยทัศน์ของแผนกลยุทธ์ช่วงปี 2550-2553

บทสรุปผู้บริหาร การประเมินผลครั้งนี้ มีวัตถุประสงค์ เพื่อประเมินความก้าวหน้าจุดเคาน์เตอร์บริการอําเภอ ยิ้มฯ ว่าใช้ทรัพยากรเครื่องมือต่างๆ อย่างไร บทสรุปผู้บริหาร บทสรุปผู้บริหาร ชื่อเรื่อง รูปแบบการพัฒนาวัฒนธรรมคุณภาพของโรงเรียนขนาดเล็กในภาคตะวันออกเฉียงเหนือ Quality Culture Development Model for Small Schools in the

ปริมาณ:
บทสรุปผู้บริหาร
Add to cart

บทสรุปผู้บริหาร บทสรุปผู้บริหาร ปี 2552 สํานักทรัพยากรการเรียนรู้คุณหญิงหลง อรรถกระวีสุนทร ยังคงดําเนินงานตามเป้าหมาย วิสัยทัศน์ของแผนกลยุทธ์ช่วงปี 2550-2553

บทสรุปผู้บริหาร บทสรุปผู้บริหาร การประเมินผลครั้งนี้ มีวัตถุประสงค์ เพื่อประเมินความก้าวหน้าจุดเคาน์เตอร์บริการอําเภอ ยิ้มฯ ว่าใช้ทรัพยากรเครื่องมือต่างๆ อย่างไร

บทสรุปผู้บริหาร ชื่อเรื่อง รูปแบบการพัฒนาวัฒนธรรมคุณภาพของโรงเรียนขนาดเล็กในภาคตะวันออกเฉียงเหนือ Quality Culture Development Model for Small Schools in the